长江师范学院学生勤工助学管理办法（2023年版）

第一章 总 则

第一条为推进高等教育改革 , 确保我校学生勤工助学活动的 健康发展 , 保护学生的合法权益 ,帮助学生顺利完成学业 , 根据教 育部和重庆市教委有关精神 , 结合本校的具体情况 , 制定本规定。

第二条学生勤工助学活动必须坚持“立足校园 、服务社会 ” 的宗旨 , 按照学有余力 、 自愿申请 、信息公开 、扶贫优先 、竞争上 岗的原则 。学生利用课余时间通过自己劳动 , 促进德 、智 、体 、 美等方面全面发展 , 并取得一定报酬用以改善学习和生活条件。

第二章 组织机构和职责

第三条长江师范学院学生勤工助学活动由学生勤工助学指导中心(以下简称“中心”)统一管理 。 中心办公室设在学生工作处。 中心为有资格参加勤工助学活动的本校学生提供服务和实施管理。

第四条中心在校内相关单位的配合下 , 设立各种学生勤工助 学岗位 , 推荐和指导学生参加校内外勤工助学活动。

第五条中心本着按劳分配的原则 , 制定校内勤工助学报酬标 准 。对于参加校设岗位勤工助学的贫困学生 , 实行 “资助性补贴”。

第六条中心接受并审查学生参加校外勤工助学活动的申请 , 管理本校学生校外勤工助学活动 , 为学生和用人单位提供中介服务。

第七条中心代表学校与学生 、用人单位签订 《长江师范学院 学生勤工助学活动协议书》 (以下简称“协议书”) ,维护学校 、学 生和用人单位在勤工助学活动中的合法权益。

第八条中心对需到校外参加勤工助学活动的学生 ,负责组织 审批 、发放和管理 《长江师范学院学生勤工助学工作证》 (以下简 称“工作证”)工作。

第九条中心做好学生的思想政治教育工作 ,指导学生正确参 与、劳逸结合、德智体美全面健康发展。

第十条中心对因参加勤工助学活动而影响业务学习或违反校 规校纪以及协议的学生 , 调整或终止其参加勤工助学活动 。问题严 重者 , 暂停或取消其参加校外和校设岗位勤工助学活动的资格 , 取 消薪酬发放 。违法违纪者按有关法规、规定处理。

第十一条中心实施本规定以外的其它有关学生勤工助学活动 的管理和服务事项。

第三章 学生的权利与义务

第十二条学生参加勤工助学活动应遵循“合法原则 、诚信原 则和课余原则”。

第十三条学生参加勤工助学活动要以科技开发 、咨询服务、劳务活动为主 ,不得参加传销等非法商业活动 , 不得参加与学生身份不符的活动。

第十四条学生可以通过中心获得勤工助学的信息 , 也可以通过经涪陵区劳动和社会保障局等单位批准的各类职业介绍服务机构 获得勤工助学的信息。

第十五条学生参加校外勤工助学活动 , 须本人申请登记 ,中 心审批同意 , 与中心 、用人单位签订协议书 , 并从中心领取工作证 , 佩带与身份相符的工作证方可上岗。

第十六条参加勤工助学活动违约的学生 ,应承担违约责任。 

第四章 校外用人单位在勤工助学活动中的责任

第十七条校外用人单位聘用学生勤工助学 ,须向学校提供营 业执照 、税务登记证明 、组织机构代码等相关文件 , 在中心办理登 记手续 , 并在中心组织指导下 , 招聘学生参加勤工助学活动 ,办理 聘用手续。

第十八条组织学生开展必要的勤工助学岗前培训和安全教育 , 维护勤工助学学生的合法权益。

第十九条制定校内外勤工助学岗位的薪酬标准 , 并负责酬金 的发放和管理工作 , 薪酬标准不应低于重庆市规定的最低工资标准。